Approvvigionamento responsabile. Produzione etica.

*Certificato da control union CU 1030092

Utilizziamo soltanto fibre provenienti da fonti sostenibili per la realizzazione di tutte le nostre magliette, polo e felpe. Utilizzando esclusivamente Cotone Biologico e Cotone Biologico in Conversione, Better Cotton e Poliestere Riciclato per tutti i nostri prodotti, limitiamo il nostro impatto sul pianeta. Ogni giorno.

Ci impegniamo a migliorare il benessere dei lavoratori con la Fair Wear Foundation.
Siamo Leader della Fair Wear Foundation. Questa categoria è riservata alle aziende membro della Fondazione che si distinguono per la straordinarietà dei risultati e per il livello avanzato su cui operano.(Fonte: definizione ufficiale, sito web della Fair Wear Foundation)

1. Fibre organiche.  I materiali ecologici certificati riducono l’uso di sostanze chimiche e acqua, e garantiscono che le condizioni di lavoro degli agricoltori siano conformi alle linee guida dell’Organizzazione Internazionale del Lavoro (ILO). Utilizziamo cotone biologico certificato e cotone biologico in conversione certificato.

2. Better Cotton. Come membri di Better Cotton, diamo la possibilità agli agricoltori di avere una maggiore efficienza nel consumo d’acqua, di prendersi cura del suolo e di rispettare la biodiversità. Creiamo opportunità affinché gli agricoltori possano lavorare in modo libero, equo, sicuro e dignitoso, generando in definitiva una resa e un profitto maggiori. Il cotone Better Cotton è ottenuto attraverso un sistema di bilanciamento di massa e non è fisicamente tracciabile fino ai prodotti finiti. Gli agricoltori di BCI beneficiano della domanda di Better Cotton in volumi equivalenti a quelli da noi acquistati. (www.bettercotton.org)

3. Poliestere riciclato. Utilizziamo soltanto poliestere riciclato in tutte le nostre magliette, polo e felpe, riducendo la dipendenza da risorse vergini. Con il riutilizzo di rifiuti plastici post-consumo, contribuiamo inoltre al rispetto dei principi della moda circolare.

4. Oeko-Tex®. Tutti i nostri capi dispongono della certificazione OEKO-TEX® Standard 100, che garantisce l’assenza di prodotti chimici e sostanze dannose. Grazie a questo, minimizziamo l’impatto ambientale e garantiamo la sicurezza e il comfort sia dei consumatori che delle persone coinvolte nella realizzazione dei nostri capi.

1. B&C è Leader della Fair Wear Foundation  (dal 2022). Questa categoria è riservata alle aziende membro della Fondazione che si distinguono per la straordinarietà dei risultati e per il livello avanzato su cui operano. (Fonte: definizione ufficiale, sito web della Fair Wear Foundation)

2. OSS dell’ONU In qualità di firmatari degli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile (OSS) delle Nazioni Unite, dimostriamo il nostro impegno nei confronti dell’approccio dell’ONU per la sostenibilità sociale e ambientale.

3. Il nostro Codice di Condotta è fondato sui principi del Patto Mondiale delle Nazioni Unite, sulla Dichiarazione Universale dei Diritti Umani e sulla Convenzione sui Diritti dell’Infanzia e dell’Adolescenza delle Nazioni Unite. Include inoltre tutte le convenzioni e le raccomandazioni applicabili dell’Organizzazione Internazionale del Lavoro (ILO), e segue il Codice di Condotta di FWF. 

4. La relazione con i nostri fornitori è di lunga durata e si fonda sulla fiducia reciproca. Lavoriamo giornalmente con loro per garantire che vengano soddisfatti i nostri rigorosi standard, e forniamo il supporto necessario attraverso il nostro ufficio locale (DLO). Con l’implementazione di una politica di acquisto responsabile, contribuiamo a garantire la loro stabilità, per far sì che essi non abbiano la necessità di sub-appaltare i servizi; gli straordinari sono limitati, e gli stipendi vengono pagati in modo puntuale.

1. Azienda Carbon Neutral. Come azienda responsabile, vogliamo intraprendere azioni immediate per ridurre il nostro impatto ambientale. Questo è il motivo per cui abbiamo calcolato le nostre emissioni di carbonio* e lavoriamo continuamente per ridurle, compensando al contempo quelle inevitabili attraverso progetti di compensazione delle emissioni di carbonio.
*In conformità alle linee guida del protocollo GHG (Greenhouse Gas Protocol), abbiamo misurato le emissioni prodotte dalla nostra sede a Waterloo e dal nostro ufficio locale a Dacca, includendo il consumo di energia, le forniture per l’ufficio, i rifiuti, i viaggi aziendali ecc.

2. Magazzino green. Il nostro partner logistico è pioniere nella gestione aziendale etica e responsabile. Con un investimento continuo in un programma di sostenibilità fondato sui principi degli OSS dell’ONU, l’attenzione viene posta sulle azioni a favore del clima, del benessere dei dipendenti e delle energie rinnovabili.

3. Benessere animale. Crediamo nel rispetto degli animali; ecco perché non ci sono prodotti animali coinvolti nella creazione dei nostri prodotti. Siamo certificati come brand vegano da PETA.

Utilizziamo esclusivamente fibre ottenute in modo responsabile, tra cui Cotone Biologico e Cotone Biologico in Conversione, Better Cotton e Poliestere Riciclato. Questo impegno garantisce l’offerta di soluzioni sostenibili in un’ampia gamma di prezzi di vendita, per soddisfare le varie esigenze. Il nostro impegno per la sostenibilità va oltre il prodotto finale; ci impegniamo per generare un impatto positivo a monte, al livello dell’azienda agricola e dello stabilimento, di cui possano beneficiare tutti i lavoratori coinvolti. Promuoviamo infatti l’abbigliamento contemporaneo, provvediamo all’approvvigionamento delle nostre fibre in modo responsabile, e garantiamo la produzione etica dei nostri stili, tenendo orgogliosamente la posizione di Leader Fair Wear.

La Due Diligence in materia ambientale e di diritti umani (HREDD) implica che le imprese si assumano la responsabilità per l'impatto che le loro supply chain hanno sulle persone e sul pianeta. In parole povere, per il nostro mercato ciò significa che quando una grande azienda, o un'organizzazione, acquista prodotti tessili - per abbigliamento da lavoro, promozioni, merchandising, ecc. - è tenuta a garantire che sono stati prodotti in modo etico e responsabile e, se richiesto, deve poterlo anche dimostrare.

Il nostro marchio ha accettato la sfida. Abbiamo quindi implementato, lungo tutta la catena di approvvigionamento, i processi e le procedure di due diligence necessari a soddisfare non solo i requisiti delle normative nazionali ed europee attualmente in vigore, ma anche di quelle future (in particolare la CSDDD: Direttiva europea sulla Due Diligence in materia di sostenibilità aziendale), che richiederanno alle aziende di agire sui seguenti punti:

• Integrazione della due diligence nelle politiche e nei sistemi di gestione del rischi;
• Identificazione, valutazione, prevenzione, mitigazione e risoluzione di eventuali effetti negativi
• Adozione e implementazione di un piano per transizione ecologica, per garantire che il modello aziendale di un'impresa sia conforme al limite di riscaldamento globale, fissato a 1,5 °C.

I nostri procedimenti di due diligence per la supply chain sono stati sviluppati in base ai Principi guida delle Nazioni Unite su imprese e diritti umani (UN Guiding Principles on Business and Human Rights). Possiamo così essere certi di osservare le migliori pratiche di due diligence a ogni passo della catena di approvvigionamento, e di poter quindi offrire al cliente una soluzione tessile pienamente conforme.